TEST DE SINDICATOS

1) La regulación constitucional del sindicato se recoge en :

a) Art. 7 y 28 de la Constitución.

b) Art. 8 y 29 de la Constitución.

c) Art. 9 y 30 de la Constitución.

d) Art. 6 y 27 de la Constitución.

2)Los Jueces pueden sindicarse:

a) Solo si no están en servicio activo.

b) Siempre.

c) Cuando estén en servicio activo.

d) Ninguna es cierta.

3)Los miembros de la Guardia Civil:

a) Pueden sindicarse.

b) Solo pueden sindicarse en determinados casos.

c) Tienen prohibido expresamente la sindicación.

d) Ninguna es cierta.

4)el régimen jurídico de los sindicatos queda establecido en:

a) ley 11/1985.

b) La L.O. 11/1985.

c) Decreto-Ley 11/1985.

d) Decreto legislativo 11/1985.

5)los estatutos de un sindicato han de contener:

a) el número de afiliados que forman parte del mismo.

b) El presupuesto anual.

c) El N.I.F. del sindicato.

d) Ninguna es cierta.

6)Los estatutos de un sindicato se publicarán.

a) En el B.O.E.

b) En el Boletín Oficial de la CCAA correspondiente.

c) En el tablón de anuncios del organismo administrativo correspondiente.

d) Todas son ciertas.

7)En caso de resolución denegatoria del depósito de los estatutos de un sindicato, se puede impugnar dicha resolución ante.

a) El Juzgado de lo Social.

b) El Ministerio de Trabajo.

c) El Ministerio de Fomento.

d) El Ministerio del Interior.

8)Se considera sindicato más representativo a nivel estatal:

a) Aquel sindicato con el 5% de los delegados de personal o miembros del comité de empresa.

b) Aquel sindicato con el 10% de los delegados de personal o miembros del comité de empresa.-

c) Aquel sindicato con el 15% de los delegados de personal o miembros del comité de empresa.

d) Aquel sindicato con el 20% de los delegados de personal o miemb4os del comité de empresa.

9)Los trabajadores afiliados a un sindicato pueden constituir en el seno de una empresa.

a) Ternas sindicales.

b) Secciones sindicales.

c) Capítulos sindicales.

d) Segmentos sindicales.

10)Las secciones sindicales que existan en empresas con 800 trabajadores son representadas por.

a) 1 delegado sindical.

b) 2 delegados sindicales.

c) 3 delegados sindicales.

d) 4 delegados sindicales.

11)Existen delegados de personal:

a) En todas las empresas.

b) Solo en empresas que tengan más de 10 trabajadores y menos de 50.

c) Pueden existir en empresas que tengan entre 6 y 10 trabajadores, si así lo deciden la mayoría de trabajadores.

d) Ninguna es cierta.

12)En empresas de 600 trabajadores, los miembros del Comité de empresa son.

a) 17.

b) 18.

c) 19.

d) 21.

13)Pueden convocar elecciones en el seno de una empresa.

a) Los sindicatos más representativos.

b) Los sindicatos con un 10% de representantes en la mayoría.

c) Los trabajadores de la empresa por acuerdo mayoritario.

d) Todas son ciertas.

14) Pueden ser electores en las elecciones a los órganos de representación de la empresa.

a) Trabajadores mayores de 16 años.

b) Trabajadores con al menos un mes de antigüedad en la empresa.

c) La a) y b) son ciertas.

d) Ninguna es cierta.

15)El plazo para presentar candidaturas en las elecciones al Comité de empresa es de.

a) 9 días.

b) 9 días siguientes a la convocatoria de las elecciones.

c) 9 días siguientes a la ,publicación de la lista definitiva de electores.

d) 9 días desde que se comunique el inicio de las elecciones.

16)El mandato de los delegados de personal y de los miembros del Comité de empresa es de.

a) 4 años.

b) 6 años.

c) 7 años.

d) 8 años.

17) Son funciones de la Junta de Personal:

a) ser informadas de las sanciones impuestas por faltas muy graves.

b) Emisión de informes sobre planes de formación profesional.

c) Conocer las estadísticas sobre el índice de absentismo y accidentes en acto de servicio.

d) Todas son ciertas.

18) No forman parte de los órganos de representación de los funcionarios:

a) auxiliares de la Administración de Justicia.

b) Agentes de la Administración de Justicia.

c) Jueces y Magistrados en activo.

d) Oficiales de la administración de Justicia.

19)en las elecciones a los órganos de representación de la Administración existirán mesas electorales.

a) En centros de trabajo con 100 funcionarios.

b) En centros de trabajo con 50 funcionarios.

c) En centros de trabajo con más de 250 funcionarios.

d) En centros de trabajo con 40 funcionarios.

20)la comunicación de la huelga se ha de hacer:

a) al empresario afectado.

b) A la autoridad laboral correspondiente.

c) Al Ministerio Fiscal.

d) La a) y b) son ciertas.

21)el comité de huelga queda integrado por:

a) 12 trabajadores.

b) 13 trabajadores.

c) 14 trabajadores.

d) 15 trabajadores.

22)son efectos de una huelga legal:

a) el trabajador cobra salario durante la misma.

b) Todos los trabajadores han de hacer huelga.

c) El trabajador no tendrá derecho a prestación económica por desempleo.

d) Todas son ciertas.

23)son faltas disciplinarias de los funcionarios de la Administración de Justicia relacionadas con el derecho de huelga.

a) El abandono injustificado del servicio.

b) La participación en huelgas de los funcionarios que lo tengan expresamente prohibido.

c) El incumplimiento de los servicios esenciales en caso de huelga.

d) Todas son ciertas.

24)son servicios esenciales que se han de prestar en caso de huelga de funcionarios de la Administración de Justicia.

a) Las actuaciones ante el Registro Civil.

b) La celebración de juicios.

c) Todas las actuaciones procesales.

d) Todas son ciertas.

25)el personal mínimo que ha de prestar los servicios esenciales en caso de huelga en la Audiencia Nacional:

a) el 20% del total de funcionarios.

b) El 30% del total de funcionarios.

c) El 45% del total de funcionarios.

d) El 60% del total de funcionarios.

SOLUCIONES:

1. A	2. A	3. C
4. B	5. D	6. D
7. A	8. B	9. B
10. B	11. C	12. A
13. D	14. C	15. C
16. A	17. D	18. C
19. C	20. D	21. A
22. C	23. D	24. A
25. B